Info De Gerencia

Retomantra Es un programa de formación a jóvenes emprendedores en Venezuela que tiene como objetivo ofrecer a participantes de todo el país herramientas teóricas y prácticas para poder llevar adelante con éxito proyectos de emprendimiento. Basado en un modelo de bootcamp (campo de entrenamiento) en el cual los participantes tienen que emprender proyectos y superar pruebas en circunstancias cambiantes tal y como son las condiciones de los negocios en la vida real. Con el propósito de impulsar y fortalecer el espíritu emprendedor en jóvenes universitarios a través de ponencias, conferencias, retos y asesorías damos inicio a la 5ta Cohorte de RetoMantra. Al finalizar el programa el participante deberá haber realizado un emprendimiento de negocio, emprendimiento social o un emprendimiento corporativo, que le permitan fortalecer las competencias en: Emprendimiento Liderazgo Innovación Gerencia Estas competencias estaran desarrolladas en sesión distribuidas en tres (

Con un auge tecnológico que permite libertades para las nuevas generaciones de trabajadores a nivel mundial, los espacios de a poco han ido evolucionando y ya no solo existen las oficinas tradicionales, porque ya no solo existen los empleados . Es por esto que a nuevas necesidades y momentos socio-tecnológicos han nacido nuevas respuestas y nuevas oportunidades de negocios: Las oficinas para Nómadas Un trabajador nómada es un trabajador freelance o emprendedor, este por lo general es un trabajador digital que ofrece sus servicios o trabaja en su empresa sin necesidad de un espacio fijo para trabajar Para estos trabajadores se han desarrollado dos tipos de espacios,  que van a ser respuesta a las necesidades de estos según el tipo de trabajo y el momento en que se esta desarrollando, estos son: Los Office Bar Los cafés desde hace un tiempo han notado que gran parte de su clientela va a los locales a trabajar o a reunirse con algún cliente o s

Según el diccionario de la Real Academia de la Lengua Española, emprender es: Acometer y comenzar una obra, un negocio, un empeño, especialmente si encierran dificultad o peligro. En términos de negocios es común oír la palabra emprendedor refiriéndose precisamente a estas personas que están involucrados en iniciar un negocio y ponerlo en marcha desde su inicio. Si tienes o has tenido un negocio propio seguro entiendes todo el riesgo y la dificultad que puede implicar, así como también las satisfacciones y ventajas de un emprendimiento. Pero si aun no has vivido esta experiencia te acercamos un poco a lo que significa ser un emprendedor.

Eisenhower fue el comandante supremo de las fuerzas aliadas durante la segunda guerra mundial, posteriormente haría carrera política y llegaría a la presidencia de los E.E.U.U.  Sin duda parte del éxito que logró fue el de tomar decisiones eficaces y eficientes que le permitieron aprovechar el tiempo al máximo. Stephen Covey (Autor de Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva ) retomó la matriz de Eisenhower en sus obras porque sin duda es una herramienta sencilla para organizar y priorizar las actividades que deben ser atendidas. Veamos pues en qué consiste la Matriz de Eisenhower. Eisenhower Retrato oficial de la Casa Blanca Definiciones Previas: Lo urgente:  Estas actividades quedan definidas por la fecha límite o de entrega. En la medida en que se acerque la fecha límite de entrega, entonces la actividad se va haciendo más urgente. Lo importante:  Estas actividades quedan definidas por las consecuencias que traen en caso de que no se realicen. Lo prioritario

¿Estancado en la solución de un problema? Entonces es probable que necesites una solución innovadora, pero como hacer para generar una idea creativa. El método llamado "Tormenta de Ideas" o Brainstorming es una excelente opción para resolver esta situación con un equipo de colaboradores.

Estando en pleno sigo 21, con una generación nueva ,   tecnologías, hábitos, y procesos tan cambiantes, no es para menos esperarse también un cambio en los paradigmas de espacios, y en este post en particular, los espacios de productividad. Y es que los espacios se diseñan para  responder a necesidades latentes de los usuarios y adaptados a la actualidad, para mejorar sus vidas y actividades. Para ello cada vez más empresas, negocios y trabajadores independientes apuestan a estas mejoras para optimizar el ambiente de trabajo, buscando la felicidad del talento humano en equilibrio con la productividad laboral ; y si innovamos en nuestro trabajo   , ¿porque no innovar en los espacios del desarrollo del mismo? Utilizando así la arquitectura y el diseño como herramienta  de crecimiento estratégico  y productividad .   Checa en este post algunos concepto a tener en cuenta:   Concepto oficina democrática e interactiva El concepto es bastante sencillo, le llamamos “ Ope